Innovative-solution

A propos de Innovative-solution

Innovative-solution aide les entreprises à mettre en place des solutions pour favoriser la qualité de vie et la santé au travail. Elle cherche à promouvoir les talents des collaborateurs et des équipes au-delà des considérations d'âge.

Public cible

• Cadres, Expert·es RH

• Personnes actives

Description de l'offre

Innovative-solution propose une méthode de réflexion et d'action créative (collective Learning Board) dont le but est d'identifier les forces, les faiblesses et les besoins propres à l'entreprise en terme de santé et qualité de vie au travail des 45 ans et plus.

Des formations spécifiques adaptées aux besoins de l'entreprises comme par exemple une formation de préparation à la retraite, des groupes de réflexion autour de la thématique générationnelle, etc.

Un suivi individuel (coaching) centré sur les talents et aptitudes du salarié à rebondir et évoluer en entreprise.

Des conférences sur des thématiques diverses (approche centrée sur la solution, gestion du stress).